搜索

第一服务,黯淡的业绩与网红CEO的交织

物股通
2026-03-20 09:15

自媒体可以成为企业的加分项,但永远不能成为主业;品牌声量需要积累,但更需要扎实的业绩做底座。

3月17日、18日,第一服务控股连续发布盈利警告与补充公告,将公司2025年的经营压力完整呈现。

亏损规模大幅扩大,并购标的业绩未达预期,商誉减值计提成为业绩最大拖累。

与此同时,公司CEO刘培庆长期运营自媒体、活跃于行业直播与专访,是物业圈内颇具辨识度的“网红管理者”

外界很容易将其简单标签化为“追流量、做网红”,但客观来看,他运营自媒体的初衷并非单纯打造个人IP、谋求流量收益,而是希望扩大公司品牌影响力、提升行业美誉度、助力市场拓展与业务承揽,本质是希望以个人影响力反哺企业发展。

只是,这份初衷在执行中逐渐偏离重心,最终形成了黯淡业绩与网红CEO相互交织的独特景象,也让行业不得不重新思考。

企业高管该如何平衡自媒体运营与核心经营职责,让个人IP真正服务于企业,而不是与主业形成消耗?

亏损扩大,并购风险集中显现

第一服务控股的两则业绩预告,用清晰的数据揭示了公司2025年面临的经营压力。

根据公告披露:

2025年全年净亏损预期不超过4000万元,2024年同期亏损约630万元,亏损幅度显著扩大;

2025年公司权益股东应占亏损不超过5300万元,2024年为1210万元,同比扩大超3倍。

公告明确指出,亏损大幅增加的主要原因,是2025年收购的青岛洛航企业管理有限公司经营未达标,未来盈利与业务拓展存在不确定性,集团因此确认商誉减值亏损。

这一结果并非突然出现,而是并购后投后管理、风险管控、业绩跟踪不到位的集中体现。

对于一家上市物业公司而言,外延并购本是规模扩张的常用路径,但投后整合不力、风险应对滞后,最终会直接转化为财务压力,也让管理层的精力分配与工作重心,成为市场关注的焦点。

CEO做自媒体

刘培庆长期运营自媒体、高频出现在行业公共场景中,出发点始终围绕企业发展,而非打造个人网红人设。

在物业行业竞争加剧、外拓市场难度提升的环境下,高管个人IP本身就是一种高效、低成本的品牌策略。

一来提升公司品牌的曝光度。以个人专业形象输出内容,比企业官方账号更具亲和力与传播力,能快速扩大公司在行业内的知名度;

二来塑造公司服务口碑的美誉度。通过分享管理经验、服务理念,强化企业专业形象,积累客户与合作方信任;

最后助力公司业务的拓展。借助行业影响力对接资源、拓展项目,把个人影响力转化为实实在在的业务机会。

他所做的直播、专访、内容分享,大多围绕物业行业经营管理、服务提升、企业发展等主题,本质上是在为公司搭建行业声量,希望以更低成本做品牌、拓市场、赢口碑。

这种初衷,不仅合理,也是不少企业高管尝试个人IP的共同逻辑。

执行与边界的冲突

从已经发布的作品看,刘培庆的自媒体运营,并非偶尔为之的品牌动作,而是长期化、体系化、高投入的持续行为。

他持续运营自媒体账号,频繁参与直播、讲堂、访谈,投入大量时间用于内容输出、互动交流与个人IP维护,在行业内形成了稳定的“网红CEO”标签。

适度的个人曝光确实能为企业带来正向价值,但当IP运营占据过多精力,就会与核心管理职责产生冲突。

上市公司CEO的核心任务,是战略落地、并购管控、成本优化、风险排查、业绩兑现,这些工作需要高度专注、连续时间与深度思考。

而自媒体运营看似轻松,却会持续占用时间、分散注意力,导致关键业务盯防不足、风险处置不及时、投后管理不到位。

青岛洛航并购后的商誉减值,正是精力分配失衡的直观结果。本该重点跟进、及时调整、主动止损的并购项目,可能因为核心管理精力被分流,最终演变为拖累全年业绩的重要因素。

初衷向善,却未转化为经营支撑

刘培庆运营自媒体的初衷,是赋能品牌、助力业务、提升公司竞争力,但从2025年的业绩表现来看,这份投入并未形成对应的经营支撑,反而出现了明显的效果背离。

首先体现在品牌热度未能对冲经营压力。个人IP与行业曝光提升,没能转化为收入与利润增长,也未能抵消并购失利带来的亏损扩大。

其次,精力错配伤及经营根基。核心管理精力被分流,导致并购风控、投后整合、风险预警等关键环节失守,商誉减值直接冲击业绩。

最关键的是市场预期形成反差。高管高曝光与公司低业绩形成对比,容易让投资者与市场产生疑问:管理层的重心,是否足够聚焦在经营本身?

初衷是为公司好,但执行中边界模糊、精力失衡,最终让赋能品牌的动作,与企业业绩形成了尴尬的交织。

结 语

第一服务控股当下的局面,是黯淡业绩与网红CEO相互交织的真实写照。

刘培庆运营自媒体的初衷,是为公司扩影响、提口碑、拓业务,这份初心值得理解与肯定;但两则业绩公告也直白地证明——个人IP再亮眼,也撑不住经营基本面的漏洞。

对所有企业高管而言,这一案例的启示很清晰:自媒体可以成为企业的加分项,但永远不能成为主业;品牌声量需要积累,但更需要扎实的业绩做底座。

先守住经营底线,再适度赋能品牌;先做专注的管理者,再做有温度的传播者,才能让个人影响力真正转化为企业发展的长期动力。

注:本文来源于物股通公众号。声明:本文观点不代表日新网立场,转载请注明原文出处;如文章内容或图片涉及版权,敬请联系本站(微信:rixins888)进行删除。
物股通
0
0
0
参与评论
0/1000
评论区
目前还没有评论